Pornim radioul...
DEZVOLTARE PERSONALĂ » Dezvoltare personala
 

Cautarea  permanenta a unor activitati si experiente noi, dorinta de dezvoltare si ambitia spre autorealizare au definit intotdeauna un lider autentic.

Fundatia LEADERS  te invata si anul acesta cum sa-ti depasesti limitele. Prinde curaj si inalta-te la cea de-a 13-a editie a LEADERS School intre 30 martie – 5 aprilie  la Predeal! Dovedeste ca vrei sa fii un lider si primavara aceasta si tu poti invata de la cei mai buni!

La LEADERS School vei descoperi cu adevarat ce inseamna o scoala de leadership, alaturi de ceilalti 29 de participanti. Lectiile de viata si exercitiile practice oferite de invitati si traineri, i-au inspirat pe cei 350 de absolventi. Vei trai experienta care iti va marca parcursul profesional si pe care ti-o vei aminti cu entuziasm.

Traineri de top in materie de leadership, vorbitori de elita, invitati surpriza vor aborda cele 3 subiecte de discutie: Leadership Personal, Comunicarea in Leadership si Leadership-ul Echipei. Acestia te vor ajuta sa cresti pe plan personal si profesional si sa-ti identifici potentialul de lider. La LEADERS School vei avea ocazia sa-ti descoperi punctele forte pe baza Testului Clifton StrenghtsFinder, oferit de Gallup Romania. In ultima zi a programului te provocam sa iei parte la o simulare de business unica in Romania. Provocarea iti va pune la incercare abilitatile de leadership in care va trebui sa aplici tot ce ai invatat pe parcursul saptamanii in asa fel incat sa-ti conduci echipa spre succes.

Esti pasionat de leadership, deschis sa inveti lucruri noi,  iti doresti experiente inedite si o schimbare in dezvoltarea ta personala si profesionala? Atunci locul tau este la LEADERS School. Daca ai intre 18 si 25 de ani, esti elev in an terminal, student, masterand (in tara sau in strainatate) sau junior din cadrul unei companii, poti ocupa unul din cele 30 de locuri disponibile la nivel national. Vei avea astfel ocazia de a asculta povestile si sfaturile unor lideri de succes precum: Rares Manolescu (Senior Trainer Human Invest); Cornel Costea (Partener ProActive Solutions); Irina Pacurariu (Realizator TV); Alex Gavan (Alpinist); Peter Barta (CEO Fundatia Post Privatizare); Iulian Stanciu (Fondator eMAG); General maior Nicolae Ciuca (Comandantul Forelor Terestre Romane); Ilie Gageatu (Sales Director Ursus Breweries) Andreea Ionescu (Brand Maker ConsultWare) si Alteta Sa Regala Princepele Radu.

Accesul la LEADERS School se face pe baza de selectie prin intermediul formularului online urmat de interviu. Pachetul de acces include: participarea la toate cursurile, cazare 6 nopti la Hotel Orizont**** din Predeal in camere duble twin, 3 mese/zi, pauze de cafea, includerea in comunitatea LEADERS (peste 3000 de membri), oportunitati exclusive de job si discount-uri la evenimentele LEADERS si evenimentele partenere. Participantii au de asemenea oportunitatea de a-si descoperi punctele forte pe baza Testului Clifton StrengthsFinder, oferit de Gallup Romania. Iar lucrurile nu se opresc aici: fiecare participant va beneficia de mentoring lunar gratuit pana la implinirea varstei de 25 ani.

***

Aplica online pe www.leadersschool.ro, intra in procesul de selectie al LEADERS School si fii urmatorul lider al Romaniei! Membrii comunitatii StudentIQ beneficiaza de un discount de 15%. Pentru a benefica de reducere te rugam sa completezi StudIQ14 in campul Cod Promo din cadrul formularului de inregistrare (pagina 2). Mult succes!

Acest articol este un rezumat. Citește articolul complet  Publicat în LEADERS School. Sunteți autorul articolului?


Îți mai recomandăm:

Fundația LEADERS, organizează în perioada 28 iulie – 3 august, la Predeal, cea de-a 12-a ediție a programului LEADERS School. Acesta reprezintă o școală de leadership adresată tinerilor cu vârste între 18 și 25 de ani. Citește mai mult

* * *

Știu că treci printr-o perioadă dificilă din an. Multe examene, timpul e scurt, în perioada semestrului poate ai acumulat niște goluri pe care simți că nu le poți recupera acum. Învață acum cum să înveți!


Personalitatea fiecaruia scoate la suprafata mai multe sau mai putine emotii care se simt fie in fata profesorilor atotstiutori, fie atunci cand esti programat la un interviu. Arunca o privire atenta asupra sfaturilor propuse de noi, te vor ajuta sa te controlezi in momentele importante din studentie sau cariera ta.

  • In primul rand respira adanc. De ce? Pentru a oxigena creierul si pentru a elibera mintea de toate gandurile negative, inspira si expira lent de mai multe ori.

 

  • Gandeste pozitiv! Gandeste-te la cele mai frumoase momente din viata ta. Poti sa iti aduci aminte de o comedie buna care te-a relaxat total. 

 

  • Spune-ti in minte ca nu ai nimic de pierdut si ca intotdeauna in cazul examenelor din sesiune exista o a doua sansa. Te poti motiva mai ales daca iti spui: asa cum au trecut altii, pot si eu! Ai sa vezi imediat ca emotiile nu mai sunt atat de puternice. Pentru ca sa treci cu bine de acel examen tine insa minte ca trebuie sa dai tot ce e mai bun din tine! 

 

  • Orice urma de slabiciune poate fi o sursa de angoasa suplimentara. Sub impulsul emotiei si al fricii, poti risca sa uiti instantaneu ce vroiai sa zici. Daca trebuie sa tii un discurs, fie in fata unor examinatori, fie in fata prietenilor de ziua ta :) reprodu-l inainte cu voce tare, acasa, in familie. 

 

  • Cere doctorului tau un supliment. Exista anumite suplimente care sunt recomandate in perioadele de stres intens. MemoPlus iti poate fi de folos deoarece pe langa faptul ca iti imbunatateate capacitatea de concentrare si de memorare, aceasta da rezultate chiar si in momentele de oboseala fizica si psihica.

 

  • Imbraca-te cat mai comod si lejer. Cand esti nervos si emotionat este bine sa ai o tinuta in care sa te simti confortabil. Mananca sanatos! Pentru a nu avea trac, ai grija ca organismul tau sa se simta bine. 

 

  • Mananca un fruct sau un baton de cereale care sa-ti dea energie. Pe timpul verii, este bine sa bei cat mai multa apa deoarece gura ti se usuca foarte usor.

 

  • Examinatorii si publicul pot fi uneori foarte neprietenosi. Zambeste si gandeste ca si pana acum, pozitiv. Rolul acestora este de a vedea care este capacitatea ta, iar rolul tau este de a le demonstra ca esti capabil/a. 

 

  • Nu te gandi la esec ca la o catastrofa. E un lucru rau, neplacut, dar nu o catastrofa! 

 

  • Nu gandi in termeni de genul: "trebuie, e o necesitate sa reusesc, nu concep altfel". E gresit. Spune-ti "imi doresc foarte mult sa reusesc, fac tot posibilul pentru asta, insa accept ca s-ar putea sa nu se intample astfel"".


Incepe chiar de acum sa exersezi metodele propuse mai sus. Utilizeaza-le de fiecare data cand presiunea si emotiile unei sesiuni, a unui examen, a unui proiect sau a unui interviu te coplesesc.

 


Îți mai recomandăm:

Personalitatea fiecaruia scoate la suprafata mai multe sau mai putine emotii care se simt fie in fata profesorilor atotstiutori, fie atunci cand esti programat la un interviu. Citește mai mult

* * *

Dacă e ceva ce am învățat în primii 3 ani la facultatea de arhitectură (da, mai am încă 3. Da, știam în ce mă bag…) este să lucrez. Învață acum cum să înveți!


6 metode care te ajută să memorezi


Publicat în Realitatea

Memoria poate fi ajutată prin anumite tehnici de învăţare, care se bazează pe modul în care funcţionează creierul nostru.

Prima tehnică este să prelucrezi materialul pe care trebuie să îl înveți. Memoria pasivă este ineficientă, deci se recomandă să iei notiţe, să faci asocieri, să gândeşti grafice şi reprezentări vizuale ale informaţiilor care se cer memorate.

Lucrează cu asocieri. Cea mai eficientă metodă de memorare este să asociezi părţi din lucrul respectiv cu altceva. 


Îți mai recomandăm:

1. Divizarea Divizarea este probabil una dintre cele mai vechi metode de memorare. Ea functioneaza prin “ruperea” informatiei complicate in bucati mai mici, care sunt mai usor e retinut. Citește mai mult

* * *

How do I study hard (I mean 100% flat out full throttle) for 2 years without burning out and getting tired psychologically?***** This is long, but I am a teacher. Învață acum cum să înveți!


Citește mai departe